1. 聊认知不聊琐事：抓她朋友圈/社交动态里的深度标签（比如职场思考、艺术偏好），开口用“你之前说的XX观点，我最近有个新发现”切入，别问“在干嘛”，要聊“你怎么看”，用同频思考拉近距离。 2. 给支持不送虚礼：她遇难题，别只会“加油”，直接上解决方案——她写方案卡壳，帮她找行业案例；她想提升技能，分享靠谱课程。提供“能落地的价值”，比转账送礼更戳她。 3. 守框架不做舔狗：她约你做你不喜欢的事，直接说“这个我不擅长，但你喜欢可以去，我等你分享；下次带你去我常去的XX，你肯定感兴趣”，有态度的包容比全顺从不值钱。 4. 少纠缠多专注自己：别秒回、不查岗，发圈晒你认真搞事业/做爱好的状态。她找你就好好聊，她忙就专注自己，松弛感比刻意刷存在感更显高级。核心是：你有价值，她才会在意你。
